（文：王媛媛 杨怡乐/图：大学生记者团 滕翔宇 卢笔）1月18日下午，学校召开干部大会，开展2024年度领导班子及班子成员民主测评、干部选拔任用“一报告两评议”工作。学校领导班子成员出席会议，中层副职以上干部、职工代表参加会议。

会上，党委书记王春主持会议并讲话，他代表学校领导班子进行述职，代表学校党委向大会报告了2024年度干部选拔任用工作情况，全面回顾了2024年学校选人用人开展情况，通报了巡察反馈意见整改落实情况，并提出了学校存在的主要问题和不足，明确了下一步的努力方向和工作措施。他指出，在中铁国资党委的正确领导下，学校以“六有桥院”建设目标“一面旗”为引领，着力培养忠诚干净担当的高素质干部队伍，助推学校高质量发展。

王春强调，2025年学校党委要进一步加大干部监督管理力度，强化日常考核，建立突出目标导向、注重过程管理的考核评价体系。学校要加大在中青年骨干老师和管理人员中干部选拔的力度，坚持“组织掌握、动态管理、有进有出、适时起用”的原则，建立年轻干部信息库，梯次配备优秀干部。

王春表示，学校党委要进一步完善选人用人制度，建立快速成长通道，尊重教育教学规律，进一步加大博士、硕士人才引进，分级分类抓好各级各类人才培训，发挥考核导向作用，建立健全考核办法，为学校高质量发展提供人力基础。

会上，通过线上测评的方式，学校进行了领导班子和领导人员综合考核测评和选人用人工作、新选拔任用干部考核测评。